La nueva tendencia laboral: decirle no a un ascenso

Durante décadas, el ascenso laboral fue sinónimo de éxito. Sin embargo, cada vez más profesionales están replanteando esa idea y cuestionando si un cargo más alto realmente compensa el costo personal que implica. ¿Vale la pena tanto trabajo extra por ese “aumento”?

Especialistas explican que el cambio no responde a una falta de ambición, sino a una nueva forma de entender el equilibrio entre trabajo y vida personal. Más horas, mayor presión y menos tiempo para la familia o el descanso han llevado a muchos a preguntarse si el siguiente escalón profesional realmente vale la pena.